新聞傳真:你是不是怪獸家長?

2014030116:20

希望未來三年,我們親師溝通能順利,請家長務必體諒導師的苦心,並加以配合!!

轉載http://tinyurl.com/28yf35a

《社會傳真》你是不是怪獸家長?
世界新聞網 
June 27, 2010

「老師,為什麼上星期的戶外教學,班上的其他同學至少都被拍了四、五張照片,我們家小咪卻只有兩張而已?這對她的心理會造成極大傷害與影響呀!請老師下次要多多注意……」

「請學校取消我兒子的美術課,他日後是攻讀醫學院的人才,準備接手父親的診所家業,所以請學校不需要教導他那些沒有用的塗鴉,我們絕不容許他成為一個窮藝術家!」

「我的兒子在學校操場發生意外受傷,在他住院休養的這一段期間,老師應該負起責任,讓全班同學暫時停止重要的功課進度,直到他出院復學,以確保我兒子權益。」

「我要求校長馬上撤換掉那位有關西口音的導師,我女兒連講話都被『傳染』了那種鄉下腔調,以往她每年都是演講比賽第一名,今年卻拿了個第二名!這完全是老師的錯!我還懷疑她的關西腔也讓我女兒染上了鄉下人的暴力傾向!」


▋家長擾校務 各國差不多

這些聽起來令人啼笑皆非的對白,雖然是出自日本「關西電視台(Kansai Telecasting Corporation)」所製播的一齣迷你連續劇「怪獸家長(Monster Parents)」,可是劇中許多看了令人咋舌的情節,卻是編劇與製作群蒐集了當今日本幼稚園與小學校園裡,日趨嚴重的家長越權干預校務的真實亂象,而改編成的劇本。這些時常向校方提出無理要求的家長,被日本媒體稱為是「怪獸家長」,因為他們就像怪獸「酷斯拉(Godzilla)」一樣,為了保護自己的兒女,可以將學校鬧得天翻地覆。

在北美有這種類似行徑的家長們,則被冠上「直升機家長(Helicopter Parents )」的稱號,因為他們為了要時時刻刻保護兒女,會像一架盤旋在孩子頭頂上的直升機,無所不在地擊退任何會造成兒女身心受傷害的人、事、物;北歐國家則稱他們是「冰壺父母(Curling Parenthood)」,影射這類父母就像在玩冬季奧運的冰上運動「冰壺」,永遠跑在冰壺子女的前方,使勁用一把小刷子抹除路上的所有障礙物;其他國家媒體對這類父母還有「除草機家長(Lawnmower Parents)」或「黑鷹家長(Black Hawk Parents)」之類的嘲諷稱呼。

這些父母為了保護孩子們「小小的心靈」不受到傷害,常會千方百計想出各種稀奇古怪的要求,不讓校方對其子女有任何不公平的待遇。因此這幾年在日本小學的園遊會或才藝表演中,會出現舞台上有25個白雪公主,或12位小紅帽同時演出的荒誕現象!因為怪獸家長們不願意自己的孩子去演七矮人、大野狼、巫婆或老婆婆!那些可有可無的花草蟲鳥配角,或是醜陋不堪的反派角色,都迫於家長會的壓力而修改劇本刪除掉了,或者由教職人員親自上陣代演。


▋「怪獸」為兒女 槓上教職員

怪獸家長們為所欲為的行徑,除了嚴重干涉校方的正常校務管理,還會為了爭取自己或兒女的「消費者」或「納稅者」權益,而不惜與教職人員槓上,向校長、教育委員會或更高層級的行政機關施壓及求償,不實的告發事件、法律訴訟與恐嚇要脅也日益嚴重。迷你連續劇「怪獸家長(Monster Parents)」的劇情主軸就是描述某市教育委員會的員工們,如何協助學區裡的老師們,與這些怪獸家長們進行鬥智的過程。

劇中女主角是一位有MBA背景與企業法律專長的知名女律師,礙於律師事務所上司的人情壓力,半推半就接下了當地教育委員會的委託,成為該學區的法律顧問,投身應對學區內層出不窮的家長投訴案件。當她剛開始面對那些蠻橫無理的家長時,也受到非常大的衝擊,更無法理解是什麼造就了那些如洪水猛獸般的新生代父母。為了維護教育的殿堂不被污染,還給學童們一個正常的學習環境,她只能硬著頭皮以法律為基礎,協同教育委員們與怪獸家長們軟硬兼施的周旋下去。


▋學校防訴訟 投保節節增

其實這也是如今日本教育廳應對怪獸家長的解決方案之一,面對那些無理取鬧的家長,死纏爛打企圖以訴訟向校方或老師索賠。無從招架的各縣市教育委員會,只好聘請專業的法學家組成律師智囊團,以法律為依據與家長們溝通或為老師們辯護。據報導指出,日本教育界投保「教職員訴訟賠償責任險」的比例,也因此明顯的逐年增加,東京的公立學校教職員,目前已有三分之一的投保率,從2000年的1300人,一下子就暴增到2009年的26000人。這種自費的個人保險,是為了教職人員可能涉及此類訴訟案件而設計的,確保他們可從保險金之中獲得一筆合理的金額,支付訴訟過程中所發生的費用,以及不幸敗訴時所需支付的龐大賠償金。


▋為老師減壓 出教戰手冊

面對怪獸家長們層出不窮的怪異要求,日本教師們的工作壓力指數也打破了有史以來的紀錄,因為心理壓力過大而無法出席上課的老師,在10年間就躍升了三倍之多,有63%的在職教師為了紓壓都曾請過病假或長假休養。因此繼2007年大阪市政府為老師們出版過一本擊退怪獸家長的手冊後,2010年東京市政府也跟進,出版了一本指導老師們如何應付怪獸家長的手冊。3月底以前東京各大公立學校,超過六萬名的教師與教職相關人員,都收到了那本耗資1000萬日圓(約合11萬美元)所編印的教戰手冊。

手冊中詳細指導教師與校方該如何應對家長們的無理申訴,防止老師們錯誤的態度與用詞將校方的立場混淆了,而將事態搞得更嚴重。東京版的手冊中指出,老師們可以「適度的道歉」,或對當事人的擔憂深表同情,但是卻不見得需要接受「校方一定有錯」的預設立場。手冊中舉出的應付說法是:「我對您的顧慮與擔心感同身受,會在仔細查清楚事件真相後,馬上打電話向您告知。」切忌以軟弱卑微的態度回應:「我們的無能為您帶來那麼多麻煩,實在是非常的抱歉」之類的話,因為那將會助長家長們輕視校方的氣燄,並且更加自我膨脹。

日本明治大學教授諸富祥彥出版過一本書,專門探討這種奇怪的現象,在書中也蒐集羅列了上百宗怪獸家長的案例。他指出,有些激進的家長堪稱是「教師獵殺者(Teacher Hunters)」,他們會組成一個小團體討論該如何趕走某位老師,甚至可能訴諸「精神暴力」,在校園門口圍剿某位老師,配合不斷的言語辱罵,直至該名老師知難而退提出辭職信後,這些激進的家長才會善罷干休。

2002年,一位在托兒所任教的資深女教師,由於受不了怪獸家長長期的精神折磨,終於引火自焚結束了自己的生命。警方在調查後發現,起因只是因為班上有兩位小朋友為了爭搶一本書,而不小心造成其中一位孩子擦傷,其父母卻小題大作、藉題發揮,連續四個月不斷向校方投訴這名教師,逼得老師喘不過氣來,最後走投無路留下一封道歉遺書焚火自盡。


▋怪獸家長們 德性分五類

著名的教育評論家尾木直樹教授,還曾將怪獸家長細分為五大類,每一種類型的殺傷力都足以讓教師們膽顫心驚、聞之變色:

一) 學校依存型:這類型的家長將「國民義務教育」當作是政府給他個人的德政,認為學校和老師們有絕對的「義務」要幫他照顧好小孩。他們時常無理的要求老師要為自己的孩子準備早餐、校方要提供洗衣或剪指甲服務,甚至要導師每天留意氣象報告,隨時通知學生隔天要不要帶傘。

二) 自我本位型:他們對兒女的學習成果與興趣培養要求非常高,孩子一定要考前三名、一定要爭取當班長或模範生、一定要擔任話劇的主角或球隊裡的主將球員……等等。萬一他們的成績退步或沒有被選上當主角、主將,這類型的父母就會飛奔到學校去質問老師或教練,將一切的錯歸咎於「教不嚴,師之惰」,甚至要求學校為自己的兒女變更排課內容,或是修改入選的規則及條件。

三) 操守無良型:這種家長最擅長的就是「奪命連環Call」,上課的時間打電話、放學後的私人時間也打電話,還時常不預警衝進教室向老師耳提面命。他們只要一提起自己的孩子就會講好幾個小時,每天總有說不完的話、抱怨不完的事情,將老師當成是7-11便利商店,認定他們應該24小時全年無休為學生們賣命。

四) 權利主張型:總是以「受教權益」或「納稅人權益」為由,要求當自己的孩子掛病號時,老師應該停止教導新的課程,或者全班同學都應該停課,直到兒女復學為止。或者為了孩子之間的爭吵打鬧,不分青紅皂白直奔到學校去理論,要求老師一定要當面處罰另一位學童。

五) 棄養虐待型:將老師當成是管家或保母,對自己的小孩不聞不問、不給飯吃、不給洗澡、不給換洗衣服,而讓老師們絞盡腦汁去操心這位無辜的孩子。

當今社會有這些特質的家長愈來愈多,他們對老師有各式各樣天馬行空的要求,但是也都有一個非常明顯的共通點,那就是都要求老師必須以他們的孩子為中心,要其他同學必須多多忍讓自己孩子的偏差行為。日子久了,當然就培養出新生代兒童那種自尊、自大又無抗壓性的草莓特質。

在台灣,這幾年也出現了那種擅長操控媒體的怪獸家長,只要學校無法配合他們不合理的要求,家長們便會以轉學向報社爆料、召開記者會,或告老師要脅校方妥協。在這種「消費意識抬頭」的社會裡,各家明星學校以商業化的「企業模式」來辦教育,更助長了家長們認為「花錢是老大」的心態,而將教育也看作是一種「服務業」,只要對品質不滿意就可以隨時換貨、退錢或惡言相向。


▋學校出鐵腕 網友大喝采

當然也有許多態度強硬的教育單位,對所謂的怪獸家長或直昇機家長深惡痛絕,而鐵了心要和這種父母槓上。澳洲昆士蘭的「馬魯奇多爾高中(Maroochydore High School),為了徹底改進學生們嚴重缺繳家庭作業的惡習,與過度缺曠課的情況,嚴格實施了留級或退學的懲處方案。但是卻因此讓校內幾位導師被一狀告到法庭許多次。因為當地的怪獸家長們,無法認同校方規定沒有按時繳交家庭作業,或每學期曠課超過15至30堂課,就該被留級或退學。經過多次不勝其擾被家長鬧上法庭的經驗,鐵腕作風的校方,乾脆會同全體教職人員投票通過,錄製了一段非常嚴厲又極具反諷意味的「自動總機」的語音留言。這一段勁爆的錄音內容也迅速在網路上流傳走紅,讓全球YouTube的網友們無不鼓掌叫好。

以下為該錄音的大致譯稿:「感謝你致電本校的自動總機服務專線,為了確保能更快速轉接你要連絡的部門,敬請仔細聆聽以下的選項,想為貴子女的曠課缺席撒謊,請按1;想為貴子女缺繳家庭作業辯解,請按2;要抱怨本校的所作所為,請按3;想痛罵某位教職人員,請按4;想詢問為何沒收到我們夾在校刊或登在傳單上的校方資訊,請按5;如果你希望由我們來扶養你的兒女,請按6;如果你想尋仇、海扁或賞某位教職人員耳光,請按7;如果你是本學期第三度想為子女更換老師,請按8;要抱怨校車的接送服務,請按9;要抱怨學校的營養午餐,請按0……如果你領悟這是一個真實的世界,你的兒女有義務對自己的行為、課堂學習與家庭作業負責,也瞭解到他們偷懶不認真的學習態度,並不能怪罪到師長頭上,那麼感謝你的體諒亦請掛掉電話,也祝你有個非常愉快的一天;如果你希望選擇其他語言重新聆聽這些選項,那麼請搬到說那種語言的國家吧!再次感謝你的來電與對澳洲國民義務教育的關注。」(參考影音:
)


▋家長無自省 貽害下一代

這是「馬魯奇多爾高中」真實的自動總機語音,許多人很訝異教育工作者豈可如此言行荒謬?但是反觀那些囂張跋扈,造成全球教育界反彈的怪獸或直升機家長們,難道他們過度干預教育單位的行徑就不荒謬嗎?有一位在台灣執教多年的老師,語重心長的在自己的部落格上寫道:「我贊同孔夫子的『有教無類』,但更期許他所提過的『一日三省吾身』,能夠在這個越來越自我的社會裡落實。因為沒有自省,這些家長的眼中就只有不適任的教師,卻看不到本位主義的自己;沒有自省,他們重視的就只有自己的孩子,對外人全然漠不關心,那麼這將會是社會的一大隱憂;沒有自省,家長們就只會無理的要求學校與老師要配合,卻完全不去管束孩子們的是非黑白觀念,那麼他們所養育出來的下一代,將可能是一頭比自己更兇猛、更無情的『怪獸兒女』!」

 

‧看「那些年,我們一起追的女孩」 漫談師道何在?
字體
 
文/不一樣新聞編輯部


學生細故告老師師道遭踐踏

我們先看一個例子,苗栗頭份一所小學的老師,因指責學生是「遲到大王」,被家長一狀告到法院,認為小朋友為此身心受創,法官竟然採信,判這位老師拘役。法官的判決令各界感到相當訝異,不禁要問:有這麼嚴重嗎?連罵學生是「遲到大王」都會構成公然侮辱罪,那叫老師如何管教學生呢?

這個案例雖然極端,但卻是真人真事。教育界對法官做出這樣的判決感到不解,同時也擔心如此一來將會造成寒蟬效應,削弱了老師們對教育的熱忱,受害的還是我們的下一代。現在校園裡最可怕的現象,不是老師體罰學生,而是老師那顆對教育熱忱的心已經徹底死了,只管上課、下課,至於學生做出任何違規亂紀的事情都視而不見,不敢管,不想管,也不願管,放任孩子為所欲為。因此,校園內大欺小,強欺弱,霸凌事件層出不窮。老師不會不知道,但為求自保,不想再多管閒事罷了!

不甘名譽受辱老師怒告學生誹謗

尊師重道精神不再,師道中落。尤其少子化,孩子變成寶貝,不少父母忙賺錢,責任都加在老師身上,現在當老師比以前更辛苦,卻要更有耐心才行。也因此小學生的作文「我的志願」中,當老師,已經不再是熱門的志願了,事實上,師範體系學生對於「當老師」的意願也在逐年降低中,並且有四成六的老師想要退休或是轉行。

只有學生和家長會告老師嗎?其實不然,也有老師告學生的案例,國內知名流體力學專家、成大工程科學系教授劉中堅,不滿有人在台大PTT網站中以「地下室魔人」、「中南部最大顆地雷」批評他,對四名網友提告,其中三人曾是他的學生。

劉中堅表示,這些學生在網站上誹謗他長達一年,讓他飽受精神困擾,學生在網路上寫的都不是事實,像是他叫學生幫他洗內褲,「實在太誇張了」,卻讓他的教學受到很大影響,學生不敢選他的課,他又不能向每名學生解釋,有百口莫辯的無奈和難堪,因此憤而向誹謗他的學生提告。

師道不張損失的是誰?

師道不尊由來已久,但師生關係如此劍拔弩張,此種對立狀態,真的令人不寒而慄。「師者,所以傳道、授業、解惑也」的功能全然喪失,變成敵對的戲碼,那我們的教育,豈有明天可言?教育無法發揮作用,最大的損失不僅是我們的孩子,未來整個國家的競爭力,與社會優質文化的傳承也將受到嚴重的傷害。

不可否認,校園裡的確有不適任的教師,媒體報導出來,或多或少會給老師警惕的作用。但教學認真,春風化雨的老師又何嘗沒有呢?他們默默的付出,恪盡本分,並且不求名不求利,我相信,這樣的老師每個學校都有,這樣的老師,大有人在。

家長若能挺身維護老師尊嚴最後受益的還是孩子

現在是少子化的社會,孩子犯了錯,父母護短的事件時有所聞,學校老師管教學生稍微嚴厲一點,馬上就可能面臨家長無理興訟,無怪乎許多老師心灰意冷!

記得兒子還在念小學時,經常課堂上和同學說話,影響到老師教學,有一次家庭訪問時說:「你們家小朋友很聰明,我講一遍他就懂了,但不是每個小朋友都像他一樣,有的要聽十幾遍才懂。當他坐不住時,就開始找鄰座同學講話……」,我說:「老師,孩子如果講不聽,您儘管處罰沒關係,但是別打頭,我怕他變笨,哈!」之後,老師再也沒來告過狀了,兒子也以優異的成績畢業!

一位友人的女兒頗有音樂細胞,有一次期末視唱成績沒過關,原來是女孩的主修起步較晚,在學校時,她將大部分的時間拿來練主修,仗著視唱聽寫很拿手,所以連視唱課也挪來練主修,當然過不了關。

當時我朋友除了要他女兒寫一份悔過書之外,他自己也寫了一份,信中自責對孩子教導無方向老師致歉,這封信深深打動了老師,那次老師以六十分讓她補考過關。尊師重道不只是學生應該有的態度,家長若能以身作則維護老師的尊嚴,老師會更盡心盡力的來教課,最後受惠的還是我們的孩子。

他山之石尊師重道急起直追

美國總統歐巴馬今年初在國情咨文演說,他強調教育是建國之本,美國要加強競爭力,必須加強教育。歐巴馬特別指出,在南韓,老師被尊為「國家的建造者」。美國應該學習南韓尊師重道的精神,讓好老師得到回報,但也不要再為壞老師找藉口。

歐巴馬強調,減少政府支出是大家共識,但「教育和科技研發的投資絕對不能省」。他同時提出多項加強教育的具體做法,包括強化現有的措施,提供更多學生貸款鼓勵民眾上大學,並重建和擴大美國的社區學院。

不僅美國重視教育的改革,中國和印度等國也非常重視教育革新,這些國家對教育的重視,目的就是為了增強他們在新世界中的競爭力。比我們還要強大的國家都知道教育改革與尊師重道的重要性,身為有悠久歷史的文化大國,身為龍的傳人,怎麼不為現今教育亂象,師道之不存而担憂?

營造友善校園重拾教育信心

每個孩子都是父母心上的一塊肉,「望子成龍,望女成鳳」是每位父母的想望,讓孩子在一個安全、健康、歡樂、努力與充滿愛的環境中學習,是每個父母衷心希望的。如何營造一個友善的校園,讓孩子可以在人生重要的學習階段,得到最好的受教權,這是包括家長、老師與學校需要共同努力的。

除此,教育政策的擬定,媒體的發揮揚善的力量也是很重要的,不適任老師固然要報導,良師更應該被大眾知道。不管善或惡的力量,均會感染人心,讓更多良師的努力被看見,這也是媒體必須擔負起的責任。

一切良好互動的關係,來自於信任,家長與校方、老師能互相信任,以理性溝通為孩子打造一個優質的學習環境,這才能為我們的教育帶來曙光。